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宜昌宏科物业管理有限公司秩序维护员交接班制度

发布时间: 2014/5/22 15:48:25 被阅览数: 1123 次 来源: 宜昌宏科物业管理有限公司

1. 目的:规范秩序维护部、消防中心各岗位交接班工作,确保工作交接清楚,责任明确到人。

2. 适用范围:适用于公司秩序维护部各岗位每天的交接班工作。

3. 职责

3.1秩序维护部主管负责交接工作的讲评、指导及检查工作;

3.2当值队长负责所带班组的交接指导工作;

3.3 当值维护员负责具体的交接班工作。

4   工作程序

4.1 班前集合;

4.2 严格执行《员工手册》中的有关规定,不符合该规定中的仪容仪表不准上岗;

4.3.有接班人员应于接班前15分钟到达指定地点集合;

4.4 注意自身形象,不得相互追逐、打闹;

4.5 保持良好的站立姿势;

4.6 整理着装,当值队长按《员工手册》的有关规定检查员工着装;

4.7 班长集合队伍,清点人数,安排岗位并交待有关工作注意事项;

4.8 在15分钟之内完成接班;

4.9 当值人员准时到达各岗位进行岗位交接工作;

4.10交接班人员相互问好;

4.11岗位上所有公共物品,如:对讲机、岗台、太阳伞、路障、铁马、护拦带、灭火器等物品,如发现损坏或遗失应立即向队长汇报,并要求上一班当值人员说明物品去向及做好记录。

4.12 查阅上一班值班记录,询问上一班工作完成情况,如有需要继续跟进的工作应作好记录以便跟进。

4.13 区域内有无异常情况,在上一班当值维护员的带领下,系统地检查责任区域内的工作情况,如发现有异常则要求上一班当值人员做出解释,并通知队长前来处理及做好记录。

4.14交接双方在确认无误后在岗位交接班记录本上签名,并开始接岗值勤。

4.15交接

a   各岗位在交班前需进行岗位清洁工作。

B   认真做好值班记录,收集整理好相关的工作依据,如:施工许可证、放行条、施工出入证等。

C   在接班人员到达岗位时,主动向对方问好。

D   将未完成的工作如实向接班人员交待清楚。

E   带领接班人员系统地检查区域内的工作情况。

F   互相签名后,方可离岗,并排队赶往集合地点。

G   交接班后集合

H   当值队长在全部岗位交接清楚后集合队伍、清点人数,并对值班情况进行讲评,批评或指出不足,提出改正措施或意见。

I   解散队伍。




 
     
 
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